Las terapias contextuales tienen como base teórica la teoría de los marcos relacionales. Desde esta posición, se considera la conducta de las personas en su contexto y no de forma aislada o fraccionada. Para ello, se pone el foco en la función que cualquier evento llega a adquirir. Esto incluye la función que la propia conducta tiene para otras conductas y la función que genera por el significado o contexto general en el que se ubique. Además, no se busca sólo poder predecir el comportamiento, sino también influir en él. Es decir, se pretende identificar los determinantes y efectos de la conducta para ser mucho más efectivos en la intervención que se requiera. La persona se entiende como un “todo” que está en constante interacción con el contexto, con una historia particular y única y donde las causas de cualquier acción se relacionan con la función presente unida a la historia personal que lo hacen posible.

Las principales terapias que forman parte del contextualismo funcional se encuentra:

·         Terapia de Aceptación y Compromiso (ACT)

·         Terapia Dialéctica Conductual (TDC)

·         Terapia Analítico Funcional (FAP)

·         Mindfulness

 
 
El Grupo de Trabajo de Suicidio actualmente lo componen una serie de compañeros/as interesados/as por diversos motivos en la atención y prevención de la conducta suicida.
Con reunimos, siempre que las agendas lo permiten, una vez al mes de manera online para facilitar la asistencia. 

En dichas reuniones se realizan varias actividades como por ejemplo exponer y comentar casos propios a modo de sesiones clínicas, comentar artículos, proponer actividades o formaciones externas, o cualquier tema que pueda resultar de interés o utilidad para mejorar la atención y así poder avanzar en nuestra formación y mejorar nuestra calidad asistencial.
En los últimos tiempos se ha tenido un aumento de compañeros interesados en participar en el grupo. 
 

 
La Psicología de la Intervenvión Social se desarrolla sobre todo en el ámbito aplicado, recogiendo los fundamentos de la psicología social y la psicología comunitaria, adaptándolos a la intervención, tanto en las prestaciones garantizadas por las administraciones públicas como los puestos en práctica por la iniciativa privada y el tercer sector.

Los contextos generales de intervención de la Pisoc son: servicios sociales y otros organismos públicos, empresas privadas, tercer sector y movimiento asociativo.

Siendo los principales ámbitos de intervención, la intervención con la comunidad, realización de prospecciones, estudios y trabajos de investigación social, ejecución, implementación de programas, evaluación de programas, políticas o actividades.
Así como la realización de intervenciones con poblaciones específicas, familia, infancia y juventud, envejecimiento, discapacidad, dependencia y promoción de autonomía personal, diversidad afectivo, sexual y de género personas migrantes o refugiados/as, adicciones, cooperación, ayuda humanitaria, educación para el desarrollo, psicología ambiental, inserción sociolaboral y políticas activas, desempleo, procesos de reinserción con población, reclusa, rehabilitación, inserción comunitaria en salud mental, etc...

Dada la gran importancia y amplitud de esta área de la psicología, los profesionales de la psicología de la intervención social trabajamos por la consecución de su reconocimiento, siendo los principales objetivos de nuestro grupo los siguientes:

 
La Psicología Jurídica y Forense es un área de trabajo e investigación especializada y cuyo objeto prioritario se asienta en el auxilio de la Psicología a otras ramas del saber vinculadas con el ámbito del Derecho, la Ley y la Justicia.

Comprende el estudio del comportamiento humano, su evaluación, valoración, intervención y prevención, mediante la utilización de métodos rigurosos y científicos propios de la Psicología Científica.
 

 
Espacio de encuentro entre profesionales de la Psicología que comparten un interés común en el ámbito de la Violencia de Género dónde intercambiar información, experiencias, formación, recursos, etc.
 
Actividades del Grupo de Trabajo:
 

• Potenciar de manera transversal las actividades relacionadas con la prevención y el tratamiento de la violencia de género desde los diferentes grupos de trabajo del COP-RM.

 

• Proponer al Consejo y a nuestro COP, la incorporación en nuestra web y publicaciones, tanto la denuncia de los hechos y situaciones más dramáticas de violencia de género como las intervenciones más destacadas a favor de su eliminación.

 

• Organizar y promover actividades formativas (cursos, jornadas, etc.)  en clave de psicología e Igualdad de género en el Plan Formativo de nuestro Colegio Profesional.

 

• Colaboración con las distintas administraciones que desarrollen líneas de trabajo tendentes a erradicar la violencia de género y cooperar en el apoyo a víctimas.

 

• Colaboración con otros grupos de trabajo. Encuentros con otros grupos de trabajo del Colegio Oficial de Psicología de la Región de Murcia para compartir conocimientos y buscar líneas de actuación conjunta.

 

• Análisis y estudio de casos.

 
Coordinadora - María Yolanda González Orandi
 

 
El Grupo de Trabajo de Psicología Educativa del Colegio Oficial de Psicología de la Región de Murcia es una iniciativa dedicada a la promoción, investigación y aplicación de la psicología en el ámbito educativo. Este grupo busca ser un espacio de encuentro y colaboración entre profesionales de la psicología que trabajan en contextos educativos o que tienen un interés particular en esta área.

Nuestro objetivo es fomentar el desarrollo profesional continuo, compartir mejoras prácticas y contribuir al avance de la psicología educativa en beneficio de estudiantes, educadores/as y familias.
 
Objetivos claves:

1. Desarrollo profesional: Ofrecer y dinamizar talleres, seminarios y cursos de formación continua para actualizar y mejorar las habilidades y conocimientos de los/as psicólogos/as en el ámbito educativo.
2. Investigación y Publicación: Fomentar la investigación en psicología educativa, compartiendo hallazgos, normativa y publicaciones relevantes que puedan ser aplicados en la práctica profesional.
3. Colaboración Interdisciplinaria: Establecer alianzas con otras/os profesionales del ámbito educativo y afín, incluyendo Asociaciones, Sindicatos, Administraciones Públicas y otras Instituciones, para abordar de manera integral los desafíos en la educación.
4. Asesoramiento y Consultoría: Brindar un servicio de consultoría y asesoramiento a instituciones educativas, orientado a la mejora de los procesos de enseñanza-aprendizaje y el bienestar emocional de los/as estudiantes.
5. Divulgación y Sensibilización: Realizar actividades de divulgación para sensibilizar a la comunidad educativa y al público en general sobre la importancia de la psicología en la educación.
6. Red Profesional: Crear una red de apoyo entre los/as profesionales para compartir recursos, experiencias y soluciones a problemas comunes en la práctica profesional.
7. Innovación: Mantenerse al día con las últimas tendencias en psicología educativa para incorporarlas de manera efectiva en diferentes contextos educativos.

Si eres un/a psicólogo/a en la psicología educativa, te invitamos a unirte a nuestro grupo de trabajo para colaborar, aprender y contribuir al avance de esta disciplina vital.
Juntos/as podemos marcar la diferencia en el bienestar psicológico de nuestra comunidad educativa.
 
Coordinador - Juan Pedro Martínez Ramón
 

 
El Grupo de Trabajo de Tráfico y Seguridad propone abrir nuevos campos de actuación para los/as psicólogos/as del tráfico y la seguridad.

Queremos tener una mayor presencia y responsabilidad en la formación de conductores/as a través de la sensibilización y concienciación en educación vial, del asesoramiento psicológico y la intervención terapéutica en los problemas relacionados con la actividad de conducir.

En concreto, trabajamos con casos de amaxofobia (miedo a conducir), afectados/as por accidentes de tráfico y colectivos con necesidades especiales para la conducción. Orientamos y formamos a los/as profesionales, tanto del sector de la Psicología como de la Formación Vial.

Facilitamos la comunicación y coordinación entre los/as profesionales de los Centros de Reconocimiento de Conductores, unificando criterios en los protocolos de actuación y ofreciendo formación y reciclaje a los/as psicólogos/as que realicen su actividad en esta área de trabajo.

Trabajamos para crear propuestas de mejora y tener mayor colaboración con la DGT y los Centros de Formación de Conductores (autoescuelas), con el objetivo de aumentar la seguridad vial y reducir los problemas de salud derivados de un mal uso de los vehículos o de las carreteras.
 
Coordinador - Jorge Carrión Iniesta

 
Desde el área de Intervención Psicológica en Emergencias y Catástrofes se formó a principios del año 2000 un Grupo de Trabajo con el principal objetivo de dar mayor visibilidad a nuestra área, a la vez que avanzar y profundizar en todo lo que concierne a la Psicología de Emergencias. Todo esto se quiere materializar a tráves de impulsar nuevos temas de trabajo, dar continuidad y seguimiento a las propuestas que se hacen en las reuniones del grupo para fomentar a su vez la formación y la participación en nuevos proyectos.

La figura del/de la psicólogo/a dentro de las emergencias y catástrofes juega un papel crucial junto con el resto de los equipos intervinientes teniendo un carácter preventivo en la recuperación de los/as afectados/as ante estas situaciones.

La intervención del/de la psicólogo/a emergencias y catástrofes ayuda a manejar crisis agudas de ansiedad o fuertes sentimientos de desesperanza e indefensión que suelen aparecer en situaciones de emergencia o catástrofes. Además, puede ayudar a enfocar el inicio del duelo para que en un futuro no se convierta en un duelo patológico, y orientar pautas y estrategias de afrontamiento a medio y largo plazo.

Los objetivos claves del GIPEC son:
 

1. La atención psicológica de las personas afectadas por acontecimientos catastróficos o de emergencias y a sus familiares (incluyendo a los/as propios/as profesionales que intervienen en las emergencias).
2. Apostar por la formación especializada de los/as psicólogos/as que van a llevar a cabo este trabajo de intervención dentro del GIPEC.
3. Entablar Marcos de intervención Institucionales a través de la elaboración de un manual de activación e intervención que permita una actuación ágil, coordinada y eficaz.
4. Desarrollar programas preventivos dirigidos a todos los colectivos profesionales intervinientes en situaciones catastróficas y de emergencia, con objeto de formar a estas personas en hábitos de comportamiento y actitudes adecuadas para con las víctimas y sus familiares.
5. Potenciar el desarrollo y divulgación científico y/o profesional relacionados con la Psicología de Emergencias en sus múltiples campos de actuación y específico ámbito disciplinar.
6. Establecer y mantener relaciones entre las distintas Vocalías y Grupos de Trabajo de este Colegio, así como con Sociedades y Asociaciones o Corporaciones de carácter análogo, tanto nacionales como extranjeras, a través del COP Región de Murcia, dentro del área de la intervención psicológica en emergencias con víctimas y profesionales del sector.

 
Coordinadores - María Eulalia Caballero Aragonés, Pablo Alemán Capel y Ángel Ruiz Ramírez

 
Objetivos del Grupo de Trabajo de Actividad Física y del Deporte:
 

• Crear un espacio amable de debate para profesionales de la Psicología del Deporte o interesados/as en el área.
• Difundir la profesión de la Psicología del Deporte a otros/as profesionales de la psicología y a la población general.
• Dar a conocer y afianzar el rol del profesional de la Psicología del Deporte.
• Concienciar a la población general de la importancia de desarrollar aspectos psicológicos en su actividad deportiva.
• Concienciar a los/as deportistas de alto rendimiento y a sus equipos de trabajo de la importancia de la salud mental y el desarrollo de habilidades psicológicas para su mejora de rendimiento.
• Concienciar a los/as políticos/as de la Región de Murcia de la importancia de la profesión de la Psicología del Deporte y generar legislación que ampare al profesional.
• Desarrollo de formaciones para otros/as colegiados/as y profesionales de la Psicología del Deporte.
• Fomentar cohesión de grupo entres sus componentes. Compartiendo objetivos y líneas de actuación.
• Creación de actividades autoformativas y compartir noticias propias de la actividad profesional.

 
Coordinador - Víctor Contreras

 
El Grupo de Trabajo de Psicología Positiva es un grupo dinámico en el que a través de la participación de todos/as los/as miembros que lo conforman, vamos profundizando en el aprendizaje y abordaje de la terapia en psicología positiva, así como en terapias de tercera generación como la terapia de aceptación y compromiso, la terapia de activación conductual y mindfulness. 

Trabajando desde la supervisión de casos clínicos, la formación, la lectura de manuales, libros y artículos científicos, haciendo una propuesta formativa amplia que nos permita seguir adquiendo recursos y herramientas para el abordaje terapéutico del bienestar.

Objetivos:

• Adquirir herramientas clínicas desde distintos enfoque terapéuticos con el objetivo de promover el bienestar.
• Formación intergrupal de la psicología, así como otras terapias enfocadas al bienestar, para profundizar en el abordaje de las mismas en una aplicación clínica.
• Adquirir herramientas terapéuticas que nos permita ampliar los conocimientos ya adquiridos en fortalezas personales y su aplicación a distintos ámbitos (educativa, laboral, clínica).
• Lectura de manuales, libros, literatura científica para poder abordar nuevos recursos a nuestro trabajo como terapeutas.
• Supervisión de casos clínicos.

 
Coordinadora - María Jose Botía

 
El Grupo de Trabajo de Envejecimiento está conformado por profesionales de la psicología que realizan su labor profesional en el marco del envejecimiento.
Las personas que forman parte del grupo pertenecen a centros del día, residencias para personas mayores y/o personas con discapacidad, asociaciones, unidades de demencia, ejercicio privado, centros de investigación, universidades, etc.

Entre las actividades llevadas a cabo por el grupo podemos destacar cursos, talleres y charlas con profesionales externos e internos al grupo, elaboración de manifiestos y notas de prensa, entre otros.

Los objetivos del Grupo de Trabajo son los siguientes:

• Promocionar formación e información dentro de las competencias profesionales del grupo.
• Actualizar, innovar e investigar en materia de envejecimiento.
• Delimitar y divulgar el rol del/de la profesional de la psicología en envejecimiento.
• Colaborar con otros grupos de trabajo y con otros/as profesionales en pro del envejecimiento.

 
Coordinadora - María Inmaculada Méndez Mateo

 
Los objetivos generales del Grupo de Trabajo de Psicología Coaching están dirigidos a:
 

• Difundir información sobre la metodología Coaching y su fundamentación en las distintas corrientes psicológicas.
• Contribuir al desarrollo profesional del/de la psicólogo/a coach desde el rigor científico y la responsabilidad ética.

 
Objetivos específicos:
 

• Conocer la aplicación de herramientas de la metodología coaching en los distintos ámbitos de actuación del/de la psicólogo/a coach.
• Conocer la metodología a seguir en un proceso de coaching en sus distinas fases desde el establecimiento del acuerdo hasta el cierre.
• Divulgar el conocimiento de la Psicología Coaching a través de publicaciones y medios de comunicación, sesiones formativas y reseñas sobre experiencias profesionales e investigaciones recientes.
• Ofrecer formación para las nuevas acreditaciones y la renovación de acreditaciones de los/as psicólogos/as coach.
• Organizar y participar en Jornadas, Seminarios y Talleres interdisciplinares con los distintos Grupos de Trabajo del COPR, Grupos de Psicología Coaching de otros Colegios Oficiales de Psicología y otras organizaciones.
• Exponer casos prácticos y proporcionar un espacio para la supervisión y el aprendizaje.

 
Las reuniones del Grupo de Trabajo de Psicología Coaching del COPRM, serán los terceros lunes de mes a las 19:30 horas a través de la plataforma online del COPRM a excepción como mínimo de las sesiones de junio y diciembre que serán presenciales en la sede del COPRM.
 
Coordinadora - María José Lombarte Londres
 

 
La  Psicología Perinatal se interesa y trabaja con todos los aspectos psicoafectivos relacionados con la concepción, el embarazo, el parto, el postparto y la crianza temprana.

Abordamos cuestiones como son los problemas de fertilidad, apoyamos desde la salutogénesis, el proceso reproductivo a nivel familiar como etapa vital. Trabajamos con los miedos, las ansiedades, las dudas, las tristezas durante la reconcepción y el embarazo.

También hacemos un trabajo de acompañamiento a las situaciones traumaticas derivadas de algunos partos, así como la definición y acompañamiento emocional al parto deseado o al parto querido, se trabaja cuando ha habido pérdidas de bebés y pérdidas relacionadas con la fertilidad y en la adaptación al proceso de maternidad y paternidad así como las posibles psicopatologías asociadas al puerperio, además de la vinculación con el bebé y el establecimiento del vínculo del apego seguro.

Objetivos del grupo de trabajo:

• Divulgación de la disciplina en el ámbito sanitario y educativo principalmente.
• Coordinación entre diferentes profesionales.
• Formación continua.
• Compartir herramientas de trabajo durante la revisión de casos clínicos.

 
Coordinadora - María José Pelegrín Martínez

 
La Psicología Reproductiva es la disciplina de la Psicología de la Salud que se ocupa de prevenir, evaluar e intervenir sobre las dificultades o problemas psicológicos relacionados con el ciclo reproductivo a lo largo de la vida.

El Grupo de Trabajo de Psicología Reproductiva del Colegio Oficial de Psicología de la Región de Murcia se constituyó en mayo del 2014, con el propósito de desarrollar una identidad profesional a nivel regional.

Entre nuestros objetivos están:

1. Constituir un grupo de referencia de nuestra actividad clínica y/o sanitaria, dentro del conjunto de profesionales que trabajan en este ámbito que es la Psicología Reproductiva.
2. Fomentar el trabajo de equipo en esta área.
3. Acercar esta área a la población murciana, en general. De esta forma, se pretende también ofrecer y garantizar una intervención psicológica de calidad que además ayude a desmitificar algunos temas relacionados con la fertilidad/infertilidad y otros relacionados con los nuevos modelos familiares.

 
Coordinadora - María Soledad Ródenas Andrés

 
La intervención psicológica en Coordinación de Parentalidad supone una alta especialización y una continua formación de los/as profesionales.

Los psicólogos y psicólogas que trabajan en el ámbito intervienen con familias inmersas en procedimientos de separación y divorcio de alto conficto, y requieren de profundos conocimientos de la psicología jurídica, de las dinámicas familiares, del conflicto y sus alternativas de resolución, así como de las principales dificultades que pueden presentar los niños, niñas y adolescentes que provienen de estas familias.

Por ello, el objetivo principal del Grupo de Trabajo de Coordinación de Parentalidad es ofrecer un contexto de aprendizaje y formación a los colegiados y colegiadas interesados/as en este ámbito o que ya ejercen en él.

Para la consecución de estos objetivos, el grupo mantiene reuniones periódicos en la que se realizan actividades de formación, supervisión de casos, desarrollo de proyectos, etc.
 
Coordinadora - Eugenia Piñero Ruiz

 
El Grupo de Trabajo de Psicooncología y Cuidados Paliativos del COP de la Región de Murcia está formado por diferentes profesionales del ámbito de la psicooncología, que desarrollamos nuestra labor tanto en asociaciones como en la práctica privada.

Es requisito para entrar al grupo, estar atendiendo a pacientes oncológicos y/o familiares.

Nuestro objetivo es tener un espacio común de trabajo en el que compartir nuestra experiencia laboral y enriquecernos mutuamente de dicha experiencia. Esto lo llevamos a cabo a través de sesiones de formación, exposición de casos prácticos y temás de interés común relativos a la psicooncología y a los cuidados paliativos.

Las reuniones tienen carácter mensual y entre todas/os las/os que formamos parte del grupo de trabajo, vamos proponiendo los temas a tratar.
 
Coordinadora - María Romero García
 

En la actualidad, los hallazgos relacionados con la Neurociencia están revolucionando el mundo.

La Neurociencia es el campo de conocimiento que engloba diferentes disciplinas que exploran la estructura y función del Sistema Nervioso. Entre estas disciplinas, la Neuropsicología es la rama que implica a la Psicología en esta labor y la repercusión en la conducta humana y de ahí el surgimiento de este grupo de trabajo.
En concreto, el GT sobre Neurociencia y Neuropsicología del COPRM fue creado para establecer una red profesional de apoyo entre los distintos neuropsicólogos/as y neurocientíficos/as de la región.

¿Qué objetivos aguarda este GT? 
El objetivo principal es compartir los avances y hallazgos más actuales en Neurociencia y Neuropsicología entre los/as interesados/as a través de actividades formativas, de investigación y divulgación.

Todas las actuaciones al final buscan un objetivo global, que es siempre dar valor a la psicología desde esta rama que es la neurociencia a las personas directamente para la prevención, detección de enfermedades, evaluación, tratamiento y apoyo a las familias y en conjunto mejorar la calidad de vida de las personas.
 
Coordinadora - Sonia Gayoso Requejo

 
La Atención Temprana es una disciplina en la que intervienen varios perfiles profesionales, en las que el/la psicólogo/a suele ser el director/a del equipo, por lo cual éste es un trabajo que requiere coordinación entre los/as profesionales, aunque el papel del psicólogo/a cobra especial importancia.
 
Existen documentos elaborados por profesionales de la Atención Temprana de toda España que pretenden recoger las buenas prácticas y el rigor a seguir, pero al no ser una profesión regulada queda abierta a la interpretación de cada comunidad autónoma e incluso de cada profesional, colándose a menudo métodos de dudosa ética y desvirtuándose el propio concepto.
 
Por todo ello, el objetivo de este grupo es tratar de definir, y fundamentar desde un marco teórico qué es Atención Temprana y qué no es Atención Temprana, para evitar malas prácticas, estafas y/o confusiones, así como intrusismo profesional.

El trabajo de este grupo debería complementarse con un trabajo paralelo con otros colegios profesionales afectados, y ya como gran objetivo final, sentar las bases de una regulación y porqué no, una ley orgánica de Atención Temprana.
 
Coordinadora - María Santos Escalona

 
El Grupo de Trabajo de TCA constituye un espacio donde reunirse psicólogos/as a los/as que les une el interés por el buen trabajo en esta problemática, así como el deseo de avance y mejora en los recursos con los que contamos para su abordaje con el fin principal de que todas las actuaciones desemboquen en mejorar el proceso terapéutico y la calidad de vida de pacientes y familiares.


Objetivos generales del Grupo de Trabajo de TCA:
 

1. Realización de actividades formativas y de divulgación científica en la intervención con TCA a través de actividades como congresos, seminarios, conferencias...etc, relacionados con los TCA.
2. Diseñar y realizar actuaciones de concienciación y visibilidad del impacto del TCA en la sociedad, así como en los/as pacientes y sus familiares en particular.
3. Asistencia profesional a los/as colegiados/as en su materia.
4. Velar por la prestación de un servicio de calidad en la atención a pacientes y sus familiares.
5. Actualizar y enriquecer los conocimientos profesionales de sus miembros y del resto de colegiados/as interesados/as.

 
Coordinadora - María Victoria Bermejo Martínez

 
El Grupo de Trabajo de Adicciones es un espacio abierto a aquellos colegiados y colegiadas interesados/as en la función del psicólogo/a en el tratamiento de las adicciones.

Entre sus objetivos:

• Desarrollar una línea de trabajo dirigida a ampliar el conocimiento de la labor del/de la psicólogo/a en relación al abordaje de las adicciones.
• Coordinar, integrar y desarrollar las actividades científico-profesionales de los/as colegiados/as interesados/as en el tratamiento de las adicciones.
• Potenciar la formación continua de los/as colegiados/as con el fin de facilitar la mejora y el reciclaje de sus habilidades y competencias profesionales.

 
Coordinadora - María Dolores Oñate Sánchez

 
Este grupo de trabajo se centra en investigar, colaborar, desarrollar y aportar conocimientos en diferentes áreas de actualidad dentro del campo de la Psicología, permitiendo así aportar avances en la profesión, mejorar el conocimiento y compartirlo con el resto de los/as colegiados/as.
 
Objetivos claves del Grupo de Trabajo de Investigación:
 

• Reflexión e intercambio de opiniones sobre temáticas de interés.
• Investigar y potenciar el desarrollo científico, técnico y profesional en el ámbito de la Psicología.
• Divulgar y promover el valor añadido que la Psicología y los/as psicólogos/as aportan a las diferentes temáticas abordadas.
• Compartir y dar a conocer al colectivo de psicólogos/as las diferentes temáticas que pueden ser abordables desde nuestra área de conocimiento.
• Facilitar el encuentro entre profesionales realizando actividades orientadas al desarrollo profesional de sus participantes mediante talleres, seminarios, entrenamientos y puesta en común e intercambios de experiencias.

 
Coordinadora - Noelia Lucía Martínez Rives

 
Grupo formado por especialistas en Trauma y Disociación que se han formado en el abordaje del trauma desde las dos recomendaciones de a OMS: Cognitivo Conductual basado en el trauma y EMDR.

Los objetivos del grupo giran en torno a:
 

• Difusión del concepto trauma y su enfoque transdiagnóstico compañeros/as y público en general.

 

• Implementación de un programa de intervención en trauma cuya finalidad es la prevención del Estrés Postraumático.

 

• Recomendación de formación al COP de expertos en trauma.

 

• Comentar y colaborar entre nosotros en casos de índole traumático.

 

• Aportar al resto de grupos para que el trauma sea algo visibilizado y por tanto más abordable.

 

• Compartir recursos efectivos entre nosotros de cara a optimizar el abordaje del trauma.

 
Coordinadora - Gloria Sánchez Almarcha

 
El Grupo de Trabajo del COPRM de Arteterapia está formado por profesionales de la psicología que investigan y aplican los beneficios del arte en la salud mental.
 
Objetivos:

• Dar a conocer los beneficios de las diferentes expresiones artísticas como herramientas de integración y sanación y como impulsoras del potencial creativo del ser humano.
• Promocionar la aplicación del Arteterapia en diferentes ámbitos educativos, de inclusión social y clínicos tanto de ámbito público como privado.
• Organizar cursos de formación y talleres impartidos por diferentes profesionales del mundo del Arteterapia.
• Fomentar debates sobre artículos y material bibliográfico en relación con el Arteterapia.
• Definir la figura del arteterapeuta y darle el lugar que le corresponde profesionalmente impulsando su aportación en los equipos multidisciplinares.
• Cualesquiera otras que puedan servir para desarrollar sus fines.

 
Coordinadora - Soledad Hernando Mendivil

 
Grupo destinado a la respuesta de necesidades de sus integrantes a fin de crear un espacio de apoyo, intercambio y enriquecimiento entre sus profesionales.

Realizamos reuniones los viernes cada 15 dias de 09:30h a 11:00h en el formato online con la posibilidad de ser presencial según acordemos previamente a la reunión, con total adaptación a la disponibilidad del grupo. (El horario es modificable y se consensúa cada año mediante votación).

Objetivos del Grupo de Trabajo:
 

• Facilitar la comunicación entre los/as psicólogos/as que trabajan en el ámbito privado, con un modelo híbrido (combinan privada con cuenta ajena) e incluso los que trabajan por cuenta ajena pero quieren beneficiarse del contenido de este grupo.
• Conocer la práctica de la Psicología en distintos ámbitos del ejercicio privado, enriqueciéndose con las experiencias de otros compañeros y abriendo nuevas posibilidades de intercambio profesional compartiendo soluciones o formas de resolver una determinada situación.
• Exposición y análisis de casos, que es la actividad más demandada, para obtener la perspectiva de otros/as compañeros/as con un aprendizaje bidireccional desde una relación horizontal donde el enriquecimiento es mutuo y constante. Desde este grupo compartimos inquietudes, dudas, reflexiones, etc.
• Pertenecer a un grupo privado de whatsapp donde solemos compartir e intercambiar información y contenido relevante para nuestra práctica privada (libros, artículos de interés, actualizaciones, formación, etc)
• Creación de posibles formaciones u otras áreas de interés para el desarrllo de nuestra profesión.
• Tratar temas de actualidad referente a nuestra profesión y posibilidad de intervenciones desarrollando ideas respecto a días importantes como el día de la salud mental o el día de la psicología. No dejando excluidos ningún tema de interés de los miembros.

 
Coordinadora - Sandra Esparza Martínez

Objetivos Generales:
 

• Generar un espacio de encuentro y reflexión que proporcione acciones favorables para el colectivo de personas con discapacidad, su entorno y las entidades e instituciones que las reúnen.
• Desarrollar acciones que promocionen la autonomía personal y la autodeterminación de las personas con discapacidad.
• Articular propuestas que promueven y favorezcan la salud mental del colectivo de personas con discapacidad desde el ámbito de la psicología.
• Este grupo se ha definido como un equipo de psicólogos y psicólogas del tercer sector o del ejercicio privado, interesados/as en trabajar la particularidad de la actividad profesional en personas con discapacidad.

 
Objetivos Específicos:
 

• Apoyo a la labor profesional de los/as miembros del grupo de trabajo, mediante seguimientos de casos, sesiones clínicas y asesoramiento.
• Intercambio de información, recursos, conocimientos técnicos (know-how) y experiencia entre los componentes del grupo de trabajo.
• Realización de actividades formativas y de concienciación a los distintos colectivos interesados.
• Realización de actividades formativas según demanda dirigidas a colectivos con personas con discapacidad.
• Divulgación de buenas prácticas realizadas por los psicólogos y psicólogas en el campo de la discapacidad.
• Promoción del trabajo interdisciplinar en la atención a las personas con discapacidad.
• Coordinación con otros grupos de trabajo y otras secciones del colegio (emergencias, envejecimiento, clínica, neuropsicología, suicidio, etc)
• Definir el rol y las competencias del/de la psicólogo/a en el trabajo con personas con discapacidad.
• Detectar y prevenir el intrusismo de otras profesiones.
• Definir las necesidades psicológicas en los distintos tipos de discapacidad.
• Realizar revisiones bibliográficas, de instrumentos de valoración, de protocolos de actuación. Teniendo como objetivos hacer propuestas y gestionar formación del área en el colegio.
• Adquirir un conocimiento general y particularidades de los trastornos mentales en personas con discapacidad intelectual.
• Conocer las necesidades y soportes de apoyo de las distintas discapacidades de cara a la evaluación e intervención psicológica, divulgarlo e implementarlo en nuestro trabajo.
• Realizar proyectos de investigación.
• Estudiar diferentes publicaciones y promoverlas dentro del grupo.
• Apoyo y asesoramiento entre profesionales.

 
Coordinadora - Inmaculada Martínez Riquelme

 
El Grupo de Trabajo de Psicología del Trabajo, Organizaciones y Recursos Humanos de este colegio tiene la misión de poner en valor la función que desempeñan los/as profesionales de la psicología en todos los ámbitos asociados a las Organizaciones y los Recursos Humanos. 

Desde nuestro colegio, identificamos seis áreas de interés en las que los/as Psicólogos/as del Trabajo, Organizaciones y Recursos Humanos, pueden desempeñar su laboral profesional:
 

1. Valoración de personas y selección de personal
2. Formación, desarrollo de habilidades y competencias blandas (Soft Skills)
3. Prevención de Riesgos Laborales y Riesgos psicosociales
4. Intervención en psicopatología laboral y bienestar
5. Orientación laboral, carreras profesionales
6. Inclusión y Diversidad

 
Nuestra misión se despliega tanto externamente (divulgando contenidos a la sociedad, participando en foros y estableciendo acuerdos de colaboración con empresas privadas, organizaciones empresariales, sindicales e instituciones públicas y académicas), cómo internamente (dando a conocer a los/as propios/as colegiados/as las oportunidades profesionales que brinda la especialización en el área de trabajo y organizaciones, las distintas orientaciones formativas, y de especialización profesional que contempla el ejercicio en este área, así cómo los tramites, y criterios para obtener las certificaciones existentes para los/as psicólogos/as que deseen ejercer en este entorno).